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来源:中新网 中新网北京4月16日电(张钰惠)4月16日,人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布第四批劳动人事争议典型案例。近年来,两部门围绕超时加班、新就业形态等热点难点问题,已联合发布三批共31个典型案例。本批案例聚焦社会保险、竞业限制等问题,明确了用人单位不能通过变相调整工作岗位降低孕期女职

2025-04-17 08:34:00