别人家央企，不以降薪为目的，实现业绩薪酬双增长！某省运营商案例是否值得推广？| 环球通信| @好5G |通信行业最具影响力自媒体一、背景是央国企高管薪酬是一直在下降的央国有企业薪酬改革的靴子终于落地，对高管层薪酬、工资职级结构、津补贴规范以及工资总额清算等方面进行了重大调整。回顾下央国企薪酬改革之路

今天（4月21日）昆明市2025年第五批保障性租赁住房分配工作开始云能·聚力欣居保障性租赁住房项目的70套小户型参与本次分配本次参与分配的70套房源集中在3栋22至28层，其中一室一厅一卫户型21套，二室一厅一卫户型49套，交付标准为精装修。目前，位于21层的样板间已经向市民开放。市民 ：“看见他们